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现代远程教育工作总结篇1
自从我校建立和实施远程教育以来,在上级主管部门和学校的领导下,我校力求实际,扎实工作,认真学习,不断探究,严格管理,勇于创新,使远程教育为我校教育教学服务。在素质教育的推动下,在新一轮课程改革的强烈要求下。远程教育作为一项重要教育教学任务,纳入重要议事日程。为了使用现代远程教育充分利用于教育教学,深化教学改革,推动新课改的发展,为教师提供优质的教学资源,为学生的学习提供先进的教学设备,优化课堂教学,从而以提高教师教学水平和能力,推动我校新课改的进程。在本学期的远程教育工作中,现作如下总结。
一、强管理,落实责任,确保远程教育工作顺利开展。
(一)建好机构,形成管理。
我学校一直根据县教育局的指示精神,扎实抓好管理队伍建设,建立健全了各类机构,成立了领导小组、工作小组、应用研究小组。并由具体的管理教师负责,形成从管理到应用。
(二)订立制度,构建管理格局。
为了使远教项目工作常规化,从起步就有一个良好的开端,依据县远教办提供的资料,结合本校实际制定出各项规章制度,这些制度包括设备设施管理制度、应用研究管理制度、教师培训制度、管理教师工作职责、资源使用登记制度、多媒体教室管理制度、硬(软)件设备管理制度及领导小组职责等。制度的订立既有它的科学性,更讲究实用性即操作性,同时制度一旦确立,就要严格按制度办事,在实践中认真贯彻执行,以达到充分而良好地应用远教资源的目的。
(三)制定各种表册。
为了使远教项目工作落到实处,我们根据学校的有关规章制度来制定各种表册,如:财产登记表、收录资源登记表、资源使用登记表、成果记载表、软(硬)件借还记载表、软(硬)件报损登记表和各种培训记载表等,用以记录接收、应用、研究远教资源的一系列活动,使该校远教资源的应用落到实处。
二、强应用,营造运用远教资源的良好氛围。
(一)宣传到位,强化教师培训。
远程教育对山区农村来说,是件新事物,为了顺利开展工作,学校首先加大了宣传力度。让全体教职工充分认识到国家实施现代远程教育工作的重要意义和紧迫任务。向老师和学生宣传应用远程教育资源的作用和意义。
为了有效实施远教示范项目工程,该校建立了一套有效的培训机制,以骨干教师为龙头,以全员培训为途径,落实培训计划,完成培训任务。在培训内容上,选择一些短、平、快的实用技术,让大家尽快进入角色,尽快适应环境,在实践中提高、在应用中精练、在回味中反思,从而不断提高教师素质,达到“一个教师带动一部分教师,一部分教师带动全体教师,全体教师带动一所学校”的目的。在培训上注重五个结合。即:培训与考核相结合,培训与自练相结合,培训与应用相结合,培训与研究相结合,培训与提高相结合。具体做法是:每周三下午4:30为固定的集中培训时间,分层次培训,教导处负责考勤。
(三)下载好资源,管理资源。
一是要求管理教师认真做好项目资源的接收、下载和登记工作,按接收的项目资源分学科、分主题登记,建立目录;
二是刻录有价值的课件、同步课堂、示范课等优秀资源,以备教师上课时应用;
三是分类建立远教项目优秀资源库,筛选比较好的经验文章、教案展示出来供教师互相传阅、借鉴。四是利用远教项目资源加强校本培训工作的开展,不断提高教师的信息素养和实践操作能力。五是对光盘资源的借还即时进行登记,并宏观调控。五是加强网络维护,保证网络畅通无阻。在这些工作中都如实按学校的做到了位。为教师提供了丰富的教学资源。
(四)强化应用,体现资源的服务性。
资源接收完整了,也整理规范了,可真正要让它能服务于教育教学,还要靠学科教师运用。该校实施远程教育的起始阶段,既希望每位教职工积极参与,同时远程教育领导小组还在教师中选用一批人作为远程教育骨干人员,即使是“赶鸭子上架”,也要让这批人先行动起来,在实践中学习,在探索中进步,在进步中总结,为全面应用远教资源做好开路先锋。从过程中保证远教项目资源的效益产生,教师运用远教资源上课都在多媒体课件,在本校的公开课中和一部分年青教师平时的上课都采用远教资源进行上课。
总之,在几年的实践探索中,我们尝到了远程教育信息给我们带来的实惠,取得了一定的成绩,也懂得了一个道理,那就是:在飞速发展的现代社会里,提高教育质量、落实教学改革,谁早日踏上远程信息高速公路,谁就会跑得更快,跑得靠前。我们也已乘上了新课改的列车,我校的全体教师,正以新的面貌尝试新的挑战,我们相信,凭借现代信息技术和远程教育的优势,在新的改革之路上,走得更沉稳、更快速、更坚实
现代远程教育工作总结篇2
作为远程教育三种模式的试点项目学校之一,为了确保远程教育工作在我校顺利开展,发挥远程教育资源的最佳应用效益,为教师提供教学资源,辅助教师备课,支持教师再学习,转变课堂的教育教学模式,更新教师的教育教学观念,提高远程教育资源的使用率,使现代远程教育设备与资源面向学生、走进课堂、用于教学,并结合省、市、县教师远程培训文件精神,现将我校实施远程教育三年以来的校本培训工作总结如下:
一、领导重视、层层落实、确保培训工作到位
自远程教育教学设备在我校安装调试成功之后,学校领导对设备的使用,教师的培训工作高度重视,成立了学校教师远程教育培训工作领导小组,制订各项管理规章制度,确保培训工作顺利开展。
1、成立了以校长为组长的远程教育工作领导小组,并设有分管领导、下设办公室,明确领导小组,办公室人员职责,落实各成员分工,专门负责远程教育设备调试、数据接收、刻录、播放、教师培训等各项具体工作。
2、制定了详实的远程教育校本培训工作计划,并根据计划开展培训工作。学校制订的培训计划是:
①20xx年~20xx年培训卫星数据广播(ip)节目的接收与应用,使每位教师学会接收卫星数据广播,使用媒体播放器播放流媒体,接收因特网,懂得在网上查阅资料,学习发达地区优秀教师的先进教学模式、优秀课件、优秀论文、优秀教案等,提高我校教师的教学水平和教学质量。
②20xx年~20xx年培训计算机基础知识,word20xx和excel20xx、powetpoint20xx,使每位教师学会文档的编辑和制作表格,学会演示文稿的制作,利用演示文稿辅助教学,改变了以往的“一支粉笔一块黑板”的简单教学模式,使课堂教学充满了现代化的生机和活力。
③20xx~20xx年培训网络技术的应用,多媒体技术的应用及开发等,并根据情况的变化增减培训内容,使培训内容切合教学实际、教师个人实际,符合现代教学需要。
3、制定了远程教育各项规章制度,确保培训工作落实。三年来,学校培训工作领导小组,做到年初有年度培训计划,有月工作安排表,年末有年度工作总结,建立健全了教师远程培训档案和各项制度,使培训工作,设备维护使用管理规范化。要求管理人员做到一是对设备的管理及维修,要求设备使用正常,病毒防止与清除及时,设备实行专人管理、专项使用。二是对资源管理,要求各类教育资源、文本、vcd光盘及系统工具等软件资料,整理、归类、保管妥善;使用、借还记录资料完整。三是保证教师的上网学习时间,及时完整的接收信息、指导、动员和督促教师利用教育资源辅助教学。四是做好信息保质保量的接收、整理、归类,通知发布工作,并做好校本资源开发利用工作。三年多来,学校共组织教师全员培训120多次,下载记录网上教学资源光盘300多盘,教师收看网上名校课堂,名师讲座,光盘播放共80多次。
二、全员参与,内容丰富,形式多样,效果显著
1、三年来,参培的对象是全校所有在职教师,体现了全员参与的初衷,教师参培率达100%。
2、负责校本培训的教师均为参加了省市县级相关培训的教师,每次培训有备课,有记录,有成绩考核记录。
3、通过培训教师们深知远程教育的意义、作用,因此,每次培训时教师们都能按时到场,无迟到、早退和无故缺席现象。
4、学校统一发放了远程教育培训及应用专用记录本,并在每学期结束后收交检查。
5、培训内容丰富,培训形式多样。
通过三年的培训,教师们已经达到了如下要求:
⑴掌握了必要的计算机基础知识,能够进行windows的简单操作。如文件(文件夹)的建立,复制、移动、删除等。
⑵掌握了电视机,dvd的基本操作,具备了对远程教育资源的查找、下载,并应用于教学的能力。
⑶很多教师已经能够在已有资源的基础上,根据自己上课的需要,对资源进行二次开发和应用。在三年多的课堂多媒体教学过关评定中,参加过关评定的教师使用资源上课达到了100%,利用资源自制课件上课达到了95%以上。⑷针对实际情况,学校采取形式多样的有效培训形式,或集中,或分散,或个别指导,或播放室、或多媒体网络教室,或出去学习,或请进来,旨在通过教师的全员培训工作,使远程教育资源应用于提高教师的操作技能和转变教师的传统观念,让教师在掌握计算机基础知识的情况下,学会对远程教育资源的查找、下载及结合本班学生实际对资源的修改利用,学会对多媒体的熟练操作。增强教师信息技术能力、课件制作能力、利用远程教育资源组织新课程改革培训和提高教师的理论水平、业务能力。
⑸学校远程教育教师培训内容全、覆盖广、措施硬,确保了培训质量,对提高教师的业务素质,保证远程教育工作在我校的长足发展起到了有力的促进作用。
三、坚持“面向学生,走进课堂,用于教学”,努力提高“三种模式”的应用水平。
1、要求教师按学校实际情况,将利用光盘教学迅速普及起来,发挥教学光盘在课堂教学中的作用。
2、充分利用多媒体网络教室,注重计算机教室和多媒体教室的有机结合,尽最大限度地用于各学科的教学和开展各种教育活动。
3、根据教育电视台同步课堂播出时间,合理安排适当的年级收看,使卫星教学节目进课堂,并把接收下来的课程资源进行编排和再加工,在课堂教学中广泛应用起来。
三年来,全校42个班级都能够使用光盘资源教学,每学期每个班在多媒体教室和计算机教室上课45节次,收看同步课堂节目20节次,使现代远程教育资源真正走向课堂,改变了课堂教学的旧模式,转变了教师的教学观念,取得了明显成效。
四、突出应用,积极开展远程教育资源信息化应用活动。
为了提高教育信息化和远程教育资源的应用水平,学校先后组织多次选拔优秀课件和优质整合课例,积极参与省、市、县教学课件、课例大赛,组织整合课观摩活动,促进教育资源的应用。一是报送了300个课件参加了省、市、县组织多次优质课件竞赛活动,并都获得奖励。二是评选出了150件优秀多媒体教学案例参加省、市信息化优秀教学案例的比赛活动,有20多件获奖。三是推荐了70多篇优秀论文参加省、市中小学信息技术教学优秀论文及优秀课例征集。四是选拔推荐了500名优秀学生电脑画作品参与省、市举办的大赛。五是按上面要求及时做好设备维护更新、网络建设和卫星转星工作的调试,使数据接收正常化。
五、领导重视,狠抓落实,身先垂范,教师远程教育培训效果显著。
为了组织起有效的学习培训机制,学校培训领导小组成员分工明确,责任到人,身先垂范,狠抓各个时段的培训工作的落实,灵活管理,有张有弛,把理论性学习与实际操作有机结合,不追求数量和点击率,而在乎教师的思考与识见。使教师在培训过程中热情参与,态度积极,收到显著效果。这三年多来,学校每年对全校123名教师进行全员培训,并每学期进行考核,不合格人数逐年降低,到目前123名教师中,合格111人,不合格12人,参训合格率90。3%;这三年的培训中,教师发布作业,学习体会及交流文章共计800多篇,使教师的教育实践经验与理论水平有了大幅度提高,教师能够在集体合作交流、共享展示,相互评价中很轻松的完成培训内容,并能用于课堂
教学实践之中。
六、存在的问题,亟待改进,确保培训工作持续发展。三年来,我校的校本培训工作虽然取得了可喜的成绩,但纵观全局,仍然存有不足,主要表现为:
1、对网上学习认识不够,少数教师在学习中存在者应付了事的思想,年龄稍大的教师对自己信心不足,培训中有畏难情绪。
2、教学管理经验欠缺。目前这方面存在的问题比较多,特别是不少教师尚不适应网络教育教学的环境,需要有一个培训提高的过程。松散型的网络学习如何提高学习效率,解决好自主学习中存在的问题,还有待于进一步完善、优化。
3、负责校本培训教师要采取切合实际,多种形式的讲授方法,多案例、少说教,提高自身业务,提高培训水平。
4、硬件落后、制约教师的更进一步培训,特别是教师电子备课室微机配置低,速度慢,多媒体教室少等。
在以后的培训工作中,我们应该扬长避短,在上级部门和学校领导的指导下,加强硬件的改进和建设,制定好长远培训规划,把我校远程教育校本培训工作做得更好,为远程教育在我校的全面实施打下坚实的基础。
现代远程教育工作总结篇3
一、学校的基本情况
武定九厂中学创建于1973年,位于武定县狮山镇,现有教学班19个,在校生849人,教师71人,中级以上教师17人,占23.9%,教师学历达标率为98.6%。30年来,在各级教育主管部门的领导与支持下,学校坚持走“‘五育’并举,全面发展”的道路,将“以人为本,各有所长,全面发展,适应社会”作为办学理念,认真贯彻党的教育方针,积极实施素质教育,为社会和各级各类学校培养输送了大批优秀人才。
二、设备配置情况
实施农村中小学现代远程教育工程是一项利国利民的工作,我校虽然是一所经济条件相对落后的乡镇初中,但我们在武定县教育局的帮助和支持下,从各种渠道积极筹措资金配合国家远程教育项目,进行学校的信息化建设。我们先后装备了学生计算机教室一个,多媒体教室一个,开通了internet宽带网,配备了大量的教育教学资源,学生和教师可以方便、快捷地通过网络获取资源和信息,有力的推动了我校教育信息化的发展。
计算机教室现有学生机30台,教师机1台,服务器1台,音响设备1套,ip接收机一套(包括卫星接收机1台,卫星天线1套,远教接收电脑1台)所有设备运行正常。
多媒体教室现有教师机1台,投影机及荧幕1套,音响设备1套,以及各种教学资源光盘。所有设备运行正常
三、设施安装与调试情况
学校领导对实施农村中小学现代远程教育工作非常重视,亲自组织有关人员对设施、设备进行安装、调试。为了能使设备保持正常运行,按上级主管部门的要求,学校确定了远程教育设备技术管理员,制订了管理、操作等各项规章制度,制定了各种措施,把开展远程教育活动列入学校教育教学工作计划当中,开设了课程表,确保远程教育教学工作的正常开展。由于领导重视,管理人员负责,各项措施得力,我校实施现代远程教育的各类设施、设备均运行良好,较好地服务了教育教学工作。
四、取得的经验和成绩
1、抓好教师培训,促进日常使用
由于我校教师年龄结构中40周岁以下教师比重偏大,加之学校计算机数量不足,教师应用现代教育技术的操作水平普遍偏低,这势必会在一定程度上制约优质教育资源应用的效益。因此,我校成立了以校长为组长的远程教育工作领导小组,狠抓教师信息技术应用能力培训。
我校先后选派技术管理人员和骨干教师参加省州教育教学研究中心组织的信息技术和远程教育培训。然后,对全体教师进行分批的校本培训,第一批对40岁以下的青年教师进行资源库登录、浏览、资源下载及计算机操作培训,使他们能利用现有设备条件,在共享资源网上传输资源,并尝试利用资源进行电子备课。第二批对40岁以上的中老年教师进行简单的操作培训,达到可以登录、点击鼠标浏览资源的目标。由于这部分教师培训比较困难,学校利用第一批已培训教师安排专门时间,对中老年教师进行一对一培训,做到人人会使用。经过几轮的校本培训使大多数教师都能比较熟练地掌握了操作技能。
培训结束后,我们还经常开展与教育信息化有关的教育活动:要求每位教师经常到多媒体教室上课,从资源服务器上下载资源,做课件,利用自己下载的资源及自作的课件上公开课;要求教师积极撰写电教论文、写心得,总结经验;开展优秀教案、优质课、优秀课件评比活动。学校还利用卫星接收系统中的空中课堂频道,组织教师观看“教育新闻”和“教师培训节目新课程师资培训”等节目,从多方面促进教师多学多用,充分地利用资源为教学服务。
另外,我们还利用信息技术课的时间,组织学生从学生机上访问因特网、教育信息网和同步辅导资源,组织学生观看本年级有关科目中素材影片、动画,加深对书本内容的理解,努力提高学生的整体素质,
2、健全制度,严格管理,确保远程教学质量
为确保农村中小学现代远程教育工程的实施,制定了《现代远程教育资源接收制度》、《现代远程教育设备及系统维护和管理制度》、《远程教育管理和教育资源接收工作人员职责》等有关规章制度。
学校网管人员认真作好系统、设备的日常维护和保养,除假日外,每日正常开机接收上级教育信息资源等。由于经常组织教师和学生对各类教育科研网站和远教资源进行浏览,从而使师生开阔了视野,增长了知识,有利于教师运用现代远程教育资源,搞好课件开发,提高教育质量和水平,培养教师和学生获取知识和构建知识的习惯和能力,推进素质教育的深入发展。
五.下步工作规划
远程现代教育项目工程顺利安装完工后,学校下一步将组织本学校老师进行专项培训:电脑基本操作培训、office20xx软件的使用、网络操作、多媒体教室的使用、课件的制作及网络资源上传、下载等,力争让老师们在最短的时间内能熟练使用网络资源,为教学服务。
此外,学校今后会鼓励教师自己制作课件、电子教案或从网上下载相关的教学资源为自己所用,撰写有一定理论水平和操作性强的感悟、反思
总之,在今后的教育教学工作中,我们要把远程教育这一教育手段的优势进一步发挥好,充分发挥其内容丰富的优势,全面展现其作用,努力推进教育教学改革,提高教育教学质量。
现代远程教育工作总结篇4
一、基本情况
小林社区于20xx年3月撤村建居,原社区位于余杭经济开发区的西北,东起禾丰社区,西至结网社区,南临320国道,北接万陈社区。20xx年9月实施全面拆迁,现为过渡期。社区共分为8个小组,社区现有常住户463户,总人口1908人,党员58人。
二、主要做法和措施
(一)加强领导,集中力量投入远程教育建设工作
社区党总支、居委会根据上级安排,把远程教育列为小林社区重要议事日程,集中精力抓好社区远程教育的建设、施工工作。首先成立了小林社区党员干部现代远程教育领导小组,成立了以程卫根为组长、刘金根为副组长、曹小燕、唐明祥为ab岗的村远程教育工作领导小组,形成党总支书记总负责,亲自抓,主任集中精力具体抓,各工作人员协力配合的格局。其次,及时召开有关人员会议,精心布署,分组负责、并签订了工作责任状,克服困难,扎扎实实开展工作。第三加大远程教育宣传工作力度,利用大小会议、村务公开栏、张贴标语等向群众广泛宣传,做到家喻户晓。
(二)加强管理,逐步建立远程教育管理机制
站点建好后,为加强对远教站点的管理,使之有人管、管到位、有成效。本社区结合工作实际,制订了一系列的工作管理制度,先后出台了《设备管理使用制度》、《远程教育学习制度》、《电教片播放制度》、《管理员工作职责》等,要求严格按制度办事,发挥制度保障作用,保证远程教育教学工作能正常、有序地开展。在搞好制度建设的同时,对远程教育工作人员进行专门的业务培训,提高他们的业务技能,使他们能胜任远教设备的维护、教育资源的收集和教学节目的播放等工作。
(三)结合社区+实际,认真抓好党员干部远程教育学习培训工作
为切实做好各村党员干部的培训工作,使远程教育的学习培训实现制度化、规范化、经常化,实现信息、资源共享,使干部经济受教育,农民长期得实惠,提高远程设备的利用率,本社区把远程教育培训工作摆上重要日程,落实远程教育各项工作措施,加强领导,明确专人负责,规划远程教育学习培训的方法和步骤,加强对设备的日常维护管理,强化党员干部的学习培训工作。
由于我社区的远程教育工作,社区党总支、居委会高度重视,工作措施有力,领导到位,责任到人,远程教育学习培训工作进展顺利,成效明显,广大党员干部能及时学到实用的经济科学技术,普遍反映较好。
三、教学工作有特色
通过远教工作的大量宣传,根据党员干部和社区居民的不同需求,本着共建共享、开创性地做好站点学用工作,利用远程教育资源,有针对性的向社区不同群体党员群众定期开展了教学辅导培训工作,充分带动了社区文化体育、健康教育、计划生育等工作的开展。
小林社区于20xx年5月撤村建居,以前的村民一下子变成了居民。告别了土地的群众难以适应闲适的生活,纷纷沾染上了赌博的恶习,不仅影响到家庭的和睦,也使社区和谐的氛围粘上了不和谐的音符。社区远教工作人员想到了排舞这个能大众参与文化项目,这样既能锻炼身体,又能提高生活品质;既能改善民风,又能促进社区工作;既能增进感情,又能融合邻里关系。
排舞,从字面上理解就是一种排成一排排跳的舞蹈,它源于上世纪70年代的美国西部乡村舞蹈,也叫牛仔舞,起先用吉他和拍手的方式起舞,随着时代的发展,后来融入了欧洲宫廷和拉丁式的舞步,舞步多元,风格创新,简单易学,是一种既可以个人独享,又可以与团体共乐的舞蹈,适合在广场、社区、公园等场地所开展的活动,受到各个年龄层的欢迎,可以说是老少皆宜的舞蹈。
有这个想法的不光是社区里的远教干部,许多居民都在远教意见本上提出了此类想法,所以社区印制了100份征询意见表,发放的妇女手中,并进行了整理,其中88%的人员都支持办排舞班,并表示会来参加。
有了社区居民的肯定,更加坚定了社区远教人员的信心,于是20xx年2月1日,社区召集了几个妇女骨干来社区开会,共同制定方案和计划。 社区远教人员忙碌在寻找合适场地和邀请隔壁社区排舞老师的工作中,终于在社区南大门找到了一块合适场地,在与物业反复协商后,物业同意将场地无偿提供给排舞队。
2月25日,社区远教工作人员给场地安装上dvd、音响、电灯等设备,硬件全部到位。接下来,社区又召开了一次妇女会议,把排舞的基本要领和文化理念传达给女同胞们,让她们了解健身和享受生活的益处和必要。从而加入到健康排舞的队伍中来。
社区安排了一些妇女骨干来到天都城学习排舞,听从社区排舞老师的要点指导并当场跟从老师学会排舞的基本舞步
20xx年3月12日,小林社区排舞队正式成立,由学习归来的骨干妇女领舞,20多名妇女在场地上和着动感的音乐翩翩起舞,除之之外,这些骨干妇女在忙碌之余还是不断的去天都城学习新的舞步,不断充实壮大排舞队,到6月份,小林社区舞蹈队伍不断壮大,只要天气状况好,在社区南大门每天都能见到该队活动的身影。该运动是社区为群众搭建的文艺舞台,让全社会形成关心社区群众文化发展的良好氛围,同时,在活动中也逐渐创立自己的活动品牌。每当夜幕降临,三三两两的社区居民就聚在一起,舞蹈早已不是女人的专属,新加入的男人们也跳的不错。
至今,小林社区排舞队走过了10个月的进取历程,这其中汇聚了社区远教人员的辛勤付出,也凝聚了社区居民鼓励和支持的信心,只要我们有信心,小林社区排舞队必定会有个美好的未来。
四、下步工作思路
党员现代远程教育工程是一项永久性的工程,其根本目的是为了“让干部经常受教育,使居民长期得实惠”,全面建设小康社会。我们要结合自身特点,认真抓好远程教育工作,特提出下步工作意见。
(一)增加对党员现代远程教育工程的资金投入。远程教育管理、运行经费不足,我们要克服困难,千方百计增加对远程教育的投入,确保远程教育能正常运转,保证党员干部和群众科技培训工作的开展。
(二)加强网络方面的协调工作。一方面与上级远教办加强联系,取技术上的支持,在设备安装、调试、养护、管理人员培训等方面得到帮助。
(三)在上级有关部门的指导下,加强对远程教育管理人员有关电脑网络知识的培训,提高业务技能,通过培训,使管理人员能胜任远教设备的维护、教育资源的收集和教学节目的播放等工作。
(四)是加强远教管理,逐步建立完善各项工作制度。认真总结远教管理经验,积极探索管理措施,逐步建立和完善机房管理制度、信息资源接收记录制度、骨干教师培训制度、村民实用科技培训制度,从制度上规范教师应用信息技术于教学的行为,从而加强对远程教育的管理。
(五)学用结合,服务群众。多召集党员干部和农民群众到远程教育站点学习,充分利用信息资源对党员干部和农民群众进行实用技术培训,使他们掌握更多的致富本领,做到学以致用,把学到的技术早日应用于实际,为增加家庭收入和村经济发展服务。
现代远程教育工作总结篇5
农村中小学现代远程教育工程项目的实施如一场及时雨,洒遍了西部偏远地区,洒遍了每一位农村中小学教师的心田。为西部地区提供了丰富的优质教育教学资源,向西部偏远地区传递着最新的教育理念和先进的教学方式方法,推动了农村教育改革的发展。沐浴着工程项目的春风,我校有幸成为项目学校之一。该项目的实施弥补了我校教育的先天不足,有效的缓解了我校教学资源匮乏、师资短缺等突出问题,促进我校教育教学质量的提高。现将本学期具体工作总结如下:
一、明确指导思想
农村中小学现代远程教育工程是贯彻落实《国务院关于进一步加强农村教育工作的决定》精神,促进农村教育发展的重要举措。实施农村中小学现代远程教育工程是促进我县教育实现跨越式发展的重要途径之一。在工程项目实施中我校以培训为手段,应用为目的,只有把实际应用摆在首要位置,才能更好发挥项目设备效益,促进我校教育教学质量的提高。
二、加强远教管理
为确保设备的顺利运行,最大程度的发挥设备的效率,学校对设备严格实行科学管理。自设备配备到我校,由我校经培训的教师专职管理,根据教育部门及我县关于《现代远程教育管理办法的通知》的精神,结合我校实际制定出了《项目设备管理制度》、《设备管理员职责》、《资源接受负责制度》、《资源使用登记制度》、《资源下载和软件装入监管制度》、《机房管理制度》等多项使用管理制度及资源接收使用、校本培训、党员干部培训等计划、记录。并分学期填写各项记录。同时学校对项目设备的运行安全工作高度重视,定期对设备进行检查、维护、保养,做好了防火、防盗、防尘、防潮、防震、防雷等工作。
三、重培训,强师资,为远程教育的应用提供保障。
我校地处经济落后、信息闭塞的农村地区,广大教师很少有接收培训的机会,教师的教学方法、手段陈旧、单一,与市区和县城相比都有较大差距,要缩小城乡教育的差距,按常规的方式难以在短期内得到解决,现代远程教育工程的实施,实现了城乡优质资源共享,免费为我校提供了优质教育教学资源。教师是应用资源的主体,他们的应用水平如何,决定着信息技术教育和远程教育资源应用的成效。因此,我校充分利用这一优质资源对教师进行培训。全面提高教师应用项目资源的能力技巧及实施素质教育的能力。
1,学校组织全员集中培训。根据教师的需求,学校利用每周二和周三,以项目实施的意义和作用,远程教育设备的操作使用,计算机基础知识,怎样浏览和保存资源,资源的应用方法和技巧,资源中教学课件的使用和再加工等内容作为专题,组织全体教师进行集中培训学习,对部分年龄偏大的教师利用空闲时间,采取个别指导帮助。经过培训,全校教师均能自己上机操作、应用资源。
2,利用设备资源开展以教研组为单位的业务学习。空中课堂、教学案例是选自全国各地优秀教师主讲的课堂实效录像,反映了最新的课改理念和先进的教学方法,使我校教师不出门就可以观摩到全国各地优秀教师的教学风采,借鉴了先进的教学方法。同时还能接受专家、名师的精彩点评,学习了全新的教育理念,更准确的把握了新课程标准,更新了教育观念,提高了我校教师的自身素质和教学水平,促进了我校课程改革的顺利开展。因此我校以教研组为单位,利用每周二、三的教研日活动,安排了一次业务学习,组织教师认真观摩优秀课例,听取专家、名师的点评,并要做好听课笔记,找出示范教学的突出特点,观摩后又组织教师讨论、探究,找出不足和努力的方向。
3,开展教师自学。由教师自己安排时间在各自教研组上机,进行业务学习,每周不能少于两次,并要有学习笔记,自学时教师除观摩优秀课例外,还可以浏览资源中的教研论文、课程改革信息、新课标解读等,可以进行教学设计、课件制作,将自制课件建立个人文件夹保存,并刻盘保存。目前,教师自制课件已达40余盘,极大的充实了我校的资源库。
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