转工作的申请书8篇

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申请书在当下的社会上使用次数越来越多了,优秀的申请书一定能让领导第一时间明白你的意图,以下是好文汇小编精心为您推荐的转工作的申请书8篇,供大家参考。

转工作的申请书8篇

转工作的申请书篇1

尊敬的领导:

我于xx年6月毕业离校后,怀着对这份职业的美好憧憬来到公司,10月3日成为公司的试用员工,并担任人力资源专员一职,截止目前,6个月的试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

作为一个应届毕业生,初来公司,曾经担心不知道该如何做好工作,不知道如何将学校里学到的知识和实际工作完美结合;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化、对新员工循序渐进的培训和指导模式,让我很快完成了角色转变。

当工作中遇到相关问题需要请教时,总有领导、个人导师、办公室同事的细心讲解,这使我在短短半年时间迅速成长,现已经可以很好的配合各部门完成各项工作,并可独立处理公司人力资源相关事项,整理部门内部各种资料,进行税务申报,协助进行资金分析,从整体上把握公司的财务运作流程。需要特别说明的是,现在从事的工作也正是我的兴趣所在,曾经在学校里的时候就梦想有朝一日能将自己的关于管理的理解与想法付诸实践,如今能拥有这样一份工作,我深感荣幸,并且也很珍惜这样一份工作机会。希望在自己的努力下、在同事们的热心帮助下、在领导关怀下,我可以尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。

六个多月来,我在xx总、公司其他领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:

一、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;

二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;

三、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。

公司给了我这样一个发挥自己能力实现理想的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起拥抱美好的未来!

此致

敬礼!

转工作的申请书篇2

各位同仁,大家好!

我自今年2月份到公司上班,现在已有x月的时间,这期间在公司各位同任的大力支持下,在其他相关人员的积极配吅下,我与大家一道,团结一心,踏实工作,较好地完成各项工作任务。

下面我将近几个月年来自己的工作、学习等方面的情况向大家做简要汇报:

一、严于律己,严格要求,遵章守纪,团结同志

自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班,能正确处理好公司与家庭的关系,从不因个人原因耽误公司的正常工作。同时我也能严格遵守公司的各项规章制度,从不搞特殊,也从不向公司提出不吅理的要求。对公司的人员,不管经理还是工人,我都能与他们搞好团结,不搞无原则的纠纷,不利于团结的事不做,不利于团结的话不说。

二、尽职尽责履行好自己的工作职责

我在公司主要从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作:

1、建立健全公司财务制度。公司成立以来,我是兼职会计,所以只负责每月的帐务处理和财务报表的报送,使得公司财务上的制度不够健全。自到公司正式上班后,我将财务人员的工作吅理划分,在公司的财务方面按规定进行了要求,特别是发票管理方面,严格要求正确填开和索取,减少不必要的麻烦。在财务收支方面,严格执行公司的财经制度。

2、正确核算,按时结算,及时报送税务相关报表。在日常财务工作中,我能严格按财务规定正确核算公司的经营情况,按时结算有关帐务,每月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关,没有因个人原因耽误报送时间。

3、及时将财务状况汇报于公司,积极为经理当好参谋。每个月我都将公司的财务情况给公司经理进行汇报,使经理能及时了解、掌握公司的`经营状况,对经营中出现的问题我能及时提出吅理化建议,发挥财务在公司经营中的作用,为建立当好参谋和助手作用。另外,对其他人员在销售、采购中有关不符吅要求的做法,我也能及时提醒和指出。

4、认真负责,积极配吅税务部门的稽查工作。10月初,税务部门对我公司进行稽查,在这期间,我能积极配吅,并加强和稽查人员的配吅,发挥自己的优势,多与他们沟通,对存在的问题与他们交流,争取他们的宽容,使公司的利益得到最大保护。

三、存在的问题

一年来,围绕自身工作职责做了一定的努力,取得了一定的成效,但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距,主要是:自己来公司时间短,一些情况还不熟悉,尤其是对每个销售人员的核算,工程部分和零售部分没有明确划分清楚,给销售人员带来了麻烦,同时也给公司对每个销售人员完成任务的情况掌握不够准确。对这些问题,我将在今后的工作中认真加以解决。最后,还想说三点:

一是我的述职报告还不全面,有的具体的工作没有谈到,就今天我所谈的,希望大家多提宝贵意见。

二是我工作能顺利的开展并取得较好的成绩,首先要感谢我的助手,她对我的工作能积极给予配吅和支持,任劳任怨,特别是在有身体不便的情况下,坚持上下班,帮我做了许多工作。同时,我还要感谢公司其他人员,没有你们的支持和配吅,就没有我们今天的工作成绩,你们是公司金字塔的基础。特别是在公司生产经营,销售盈利方面,你们精诚团结,积极为公司出谋划策,充分反映出我们公司员工是一支能吃苦、能奉献、能战斗、有进取精神的队伍。

三是希望大家在明年,能一如既往地支持配吅我的工作,我将一如既往地与大家一道,为公司获得更好的经济效益做出努力。

转工作的申请书篇3

各位领导、同事:

大家好。我是来自**社区的**,是*年*月*日加入到**街道**社区工作站,目前在**社区计划生育岗位上工作。

三个月前的这个时候,我和**街道同期考入的同事一起参加了为期三天的社区工作者入职培训,然后正式走上了工作岗位。现在感谢各位领导给了我们这个分享、交流的机会。接下来我就谈谈试用期期间参加社区工作的感受和体会。

第一,就是学习。以前我从事过******的工作,这个是和社区居民接触最多的岗位,**辖区内的安全规范管理、居民纠纷协调等工作都是繁琐但重要的。通过一年多的学习、总结,基本了解在社区工作是及其需要耐心、细心、安心的。现在,我通过努力,终于考入社区工作站,接手计划生育工作,虽然此前对这些知之甚少,但我相信通过自己的努力、向同事前辈们虚心请教,一定会尽快熟悉业务,为社区居民提供更全面、专业的服务的。在这里,我不仅要学习社会工作需要的专业知识、法律法规,更多的是向周围的同事学习书本上学不到的东西。其实刚到社区的时候我心里也有很多的担心,担心不适应这份工作,担心自己的工作得不到认可。所以从一开始我就告诉我自己要多听、多看、多学习。听同事如何与居民沟通,看他们怎么解决工作中遇到的问题,学社工专业知识,自己遇到问题也要多请教。这一年下来,我学会了很多,比如学会了换位思考,站在居民的角度考

虑问题;懂得了倾听,不管居民讲什么说什么,只要耐心的听,并适时的进行劝慰,他愤怒也好,急躁也罢,都会慢慢的平静下来,因为从生理上讲一个人不可能一直保持一个高度的激动的状态,而从心理上讲,居民也知道社区并非万能的。

第二,就是责任。我们的工作是最基层的工作,每日的工作对象是都是社区的每位居民。虽然我们做的每一件事都很小,但是具体到居民个人来讲却又都是很重要的。就说最近进行的选民登记,我们每个工作人员都要挨家挨户上门核对、普查,登记上百个甚至几百个名字,这就需要我们认真仔细,不能错一个字、漏一个人。这项工作让我感觉到,我们的责任不仅仅是要做完本职工作更应该是做好做细每项工作。只有这样,才能准确数据、才能真实信息、才能得到居民的广泛认可,把我们当成自己人,当成贴心人,以后的工作才会好做,社区的建设才会越来越好。

第三,就是感谢。感谢**街道的领导对我们的重视,组织我们参加各种培训,给我们提供许多交流学习的机会。也感谢我社区的领导和同事在工作和生活中对我的关心和照顾,比如我住的离单位比较远、家里孩子也小,每次需要加晚班的时候,都有同事主动提出和我换班,使我深受感动。就是这样,在社区领导和同事的帮助下,使我很快的进入到新接手的计生工作中来。此后我要更加严格要求自己,在做好本职工作的同时,积极团结同事、搞好团队关系。在工作中也要不断的学习与积累,不断的提出问题、解决问题,不断完善自我,使工作能够更快更好的完成。

总的来讲,我觉得能够成为**社区工作站的工作人员是自己的一份幸运。在这里我感受到了领导对社区发展的重视、对社区工作、社区工作者的重视。今后我也会踏踏实实的做好自己的本职工作。社区的三驾马车是社区党委、居委会、社区服务站。建立社区服务站的意义在于,把社区居委会从繁杂的行政事务中解脱出来,使它逐步回归到基层群众性自治组织的功能。大家相辅相成、分工不分家的合作氛围是我感受到了家的温暖,办公效率的提升。使我深深的体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,并且有一个果断积极的领导班子、一个奋发向上的奋斗目标是个人事业的前进动力。**社区就给了我一个这样的发挥的舞台,我要珍惜这个机会,为社区的发展、社会的进步贡献自己最大的力量。我相信,我一定能做好工作,成为**社区工作站的合格工作者,不辜负街道领导、社区领导对我的期望。

在此,转正期到,我特提出申请转正,希望自己成为**街道**社区工作站的正式员工,恳请领导予以批准。

转工作的申请书篇4

转眼间,新的一年又要到来。回顾我局近年来的工作,亮点频出,成绩可圈可点,但也有不足欠缺之处。今年以来,在省、市安监部门及**市委、市政府的领导和支持下,在相关部门和企业的大力配合下,我局以科学发展观为工作主导思想,坚持贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针,广泛深入开展 “隐患治理年”和安全生产百日督查专项行动,构建责任体系,强化责任落实,着眼事前防范,强化培训教育,促进全市安全生产形势进一步稳定好转,为全市经济社会又好又快发展,为广大群众和生产企业营造了一个良好的安全生活生产环境。

一、各级高度重视 形成齐抓共管安全工作的格局

今年以来,敦煌市委、市政府将安全生产工作置于突出位置,多次召开市委常委会议,专题研究安全生产工作会议,同时将安全生产列入重要议事日程,实行工作例会制度,对天然气管道占压、文化娱乐场所无证经营等重大事故隐患进行督办。我局认真贯彻市上相关指示精神,每季度通报一次全市安全生产形势,对下一季度的安全生产工作作出安排部署,并形成制度。各级部门组织对安全工作的.高度重视,形成了一级抓一级,一级向一级负责的全社会齐抓共管安全工作的良好局面。

二、责任层层落实 事故防范能力进一步提高

我局以落实责任为着力点,强化安全生产管理责任体系,建立起安全生产规划、排查、督查、督办、考核、奖惩制度,做到了“四个纳入”。一是将安全生产纳入国民经济发展的总体规划,同步规划、同步实施;二是将安全生产纳入工业园区建设方案,同步安排部署;三是将安全生产纳入双文明责任制,同步下达,一并奖惩;四是将安全生产纳入干部政绩业绩考核,同步考核,促使责任落实。年初市上与84家政府部门、驻敦单位和市属企业签订了安全目标责任状和安全生产(经营)责任状,240家高危行业企业负责人作出了安全承诺,对指导全市安全生产工作起到了积极的促进作用。

三、抓隐患促治理 联合执法力度进一步加大

我局把深入开展安全生产专项治理整顿作为提高全市安全生产水平的重要手段,以非煤矿山、烟花爆竹、危险化学品、道路和水上交通、人员密集场所等为重点开展了6次大规模的安全生产专项整治行动。以隐患治理年工作要求为标准,突出做到“四个结合”:一是隐患排查治理与安全生产重点行业和领域内的专项整治工作相结合,全面强化安全生产基础。二是隐患排查治理与整改相结合,对查出的问题和隐患的按原则立即整改。一时难以整改到位的,制订方案限期整改。三是隐患排查治理与督查相结合,在各乡镇、行业主管部门等排查整改的基础上,市政府组成督查组,对全市隐患排查治理工作情况进行集中督查。四是隐患排查治理与重大危险源监督管理相结合,通过隐患排查,建立生产经营单位隐患台帐和市、乡和企业三级隐患排查台帐。对限期整改隐患和重大危险源,制订监控措施和应急预案,落实治本之策。

四、严格监督检查 企业安全水平明显提升

为加强对企业的安全生产管理,我局进一步加大了监管力度。对中、小学校和幼儿园,集贸市场和文化娱乐场所及个体、单位生产企业等进行了防火灾、防触电、防爆炸和“三违”现象的整治,杜绝各类事故发生。针对企业安全力度投入不足,我局督促他们着力改善安全基础条件,引导企业增加投入,今年矿山企业投入资金352万元进行了安全技改。今年以来,全局共检查生产经营单位1450多家次,查出各类事故隐患679处,隐患整改率 90 %以上,发现较大隐患12个,按期整改率达100%,从而保证了全市安全形势稳定。

五、加强宣传教育 全民安全意识进一步增强

安全生产重在全社会的参与和支持,为此,我局广泛开展宣传有关安全生的法律法规知识的活动。一是认真组织开展“安全生产月”活动。活动期间出动宣传车、发送宣传资料等;在各大媒体设立安全生产宣传专栏;同时,利用手机和小灵通发送安全信息等,开展全民安全生产宣传教育。二是开展“安监杯”迎奥运安全知识竞赛活动。全市有7000余人参加,收到竞赛答卷5000余份,收到良好的宣传效果。三是安全资格培训活动。先后举办了特种作业人员及非煤矿山、加油站等人员培训班2期,参训人员720余人。举办安全生产知识讲座36次,义务培训农民工 3000人,使广大从业者加深了“安全靠大家,幸福你我他”的理解。

一分耕耘,便有一份收获。在我局全体干部职工的齐心努力下,全年全市发生各类安全事故97起,死亡10人,受伤97人,直接经济损失24.23万元,同比分别上升5.44%、下降33.34%、上升38.58%和下降38.03%,两升两降,均在酒泉市下达的控制指标以内。多年来,我局在做好安全工作的同时,狠抓“内功”建设,强化干部职工的文化素养。20xx年我局与**市总工会举办的“安康杯”知识竞赛获得了全国优秀组织奖,并多次获得市安全生产行政监管先进单位、依法行政先进单位等荣誉称号。

对于今后的工作,我们充满信心,并将一如继往满怀热心地做好本职工作。热忱欢迎各级领导和广大群众监督我局工作,多出好主意,多指出不足之处,让我们不断改进,不断进步,为构建和谐社会做了自己的贡献!

转工作的申请书篇5

尊敬的院领导:

您好,感谢您百忙之中抽空阅读此申请书。

我于20xx年7月毕业于南华大学来我院工作至今,在这8年里我从一个刚刚跨出校门的懵懂毕业生,成长为一个合格的儿科医师,由衷的'感谢领导和同事们对我的栽培和帮助。

本人在儿科工作期间认真负责,关爱患者,团结同事,遵守医院的各项规章制度。在儿科做总住院医师期间,工作积极上进,兢兢业业,业务能力有了很大的提升。能熟练掌握儿科及新生儿科常见病和多发病的诊治。随着社会的进步,人们越来越重视医疗保健和疾病的预防,我院儿童保健科业务蓬勃发展,不管是健康儿童保健还是高危儿保健,以及儿童疾病的早期康复,都需要一名专业的儿科医师,本人自愿申请到儿童保健科工作,一方面,我具有专业的儿科诊疗知识,能在将来的工作中将临床思维融入保健;另一方面,我性格温和,有耐心,能够热情对待每一个就诊的儿童,我相信我的加入能够为儿童保健科注入新的力量。

我坚信在院领导的悉心培养和我的勤奋努力下,我会在新的工作岗位做得更加出色。希望领导能够相信我的能力和诚意,给我一个更好发挥自己能力的机会。我将珍惜这次机会,为医院的发展竭尽全力。恳请领导予以批准。

此致

敬礼

转工作的申请书篇6

尊敬的曹总:

您好! 我们是恒星服装厂沭阳县分厂车间的全体组长,我们都很关心我厂的发展,我们全体职工殷切盼望调回原厂长顾厂长。 顾厂长为人随和,待人和善,关心职工,我厂职工也与顾厂长相处融洽,使我们在顾厂长的带领下信心十足,以厂为家,以厂为荣。

顾厂长在职期间完善全厂人员的工作状态,提高全厂人员的工作积极性,指挥生产的正常有序运转;并严格监督推进全厂职工执行全厂的各项规章制度

顾厂长在职期间切实做好全厂职工的工作考核及奖惩工作,提高工作积极性。并能积极完成公司交给的其它工作。

我们全厂职工真诚希望恒星服装厂领导能调回顾厂长,我们全厂职工殷切盼望能在顾厂长得带领下继续完成总厂的各项工作任务指标,将恒星服装厂的发展提高到更高,更好的未来。

转工作的申请书篇7

xx领导:

您好!

我是本单位职工(干部)xx,在单位工作期间尽心尽力,遵规守纪,爱岗敬业,是单位的老臣。

如今我的子女xx,毕业在家.xx在我的熏陶下,对我单位产生浓厚的兴趣和感情,请单位领导念在我们多年同事之谊,以及为手下工人做出单位团结一致,体恤基层的榜样,为我子女xx解决工作问题。

我将怀着感恩之心,为单位鞠躬尽瘁。

特次申请。

此致

敬礼!

转工作的申请书篇8

尊敬的局领导:

您好!首先感谢局领导对我的信任和培养,同时还感谢局领导能在全县各乡镇挑选我来局里服务,再次感谢组织这几年的培养,使得我在工作上和能力上都取得一定的进步,在此深表谢意。然而,综合近来自己的家庭因素,个人能力因素,生活因素,经与家人的慎重的考虑后,特向组织申请调至回家乡附近的乡镇工作。

20xx年x月参加工作以来,个人表现一般,没有大的贡献也没有多少失误更没有多少创新,都是按照工作责任来完成本质工作的,我深知这是我的工作责任的意义所在。但本人的妻子与孩子和自己三地分开,父母又年纪较大身体不好,急需人手在家照料。在这几年的工作里,与家人团聚的时间太少,对孩子来说未尽到父亲的责任,作为孩子也未尽到孝顺的责任,作为丈夫也未尽责任。同时,在县里上班,经济压力太大,每个月除了房租,吃饭,车费、一些简单的人情往来和孩子必须的奶粉、米粉和衣着钱,已经所剩无几了,在经济上没有一点抗风险能力,这使得我很恐惧,很没有安全感。加之近一年多,自己缺乏体育锻炼,我的身体也开始有颈椎和腰椎等很多不适。家庭及生活的因素使自己在工作中明显感到力不从心。希望能够在不影响单位工作运转的情况下,对工作岗位进行适当的调整。尽可能多的照顾到家庭及节约生活开销,提高自己家庭在经济和人力上一点抗风险能力,这样也有利于为本系统多做一些贡献。

因此,请求组织酌情考虑到我的实际困难,同意我的工作调动申请,我将万分感谢!谢谢!

此致

敬礼!

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