写体会之前一定要认真梳理好写作思路，这样在写的时候才会更加轻松，要是见解抒发得不够深刻，我们就不能将心得体会写得更有价值，下面是好文汇小编为您分享的转变作风激情创业心得体会5篇，感谢您的参阅。
转变作风激情创业心得体会篇1
一、查摆问题，坚决革除发展障碍
会议要求，要进一步查摆工作中的短板和不足，以自我革命的精神、壮士断腕的勇气，坚决冲破一切妨碍发展的思想观念，革除一切影响发展的体制弊端。
二、以“企业项目服务年”为载体，提质增效
成立服务项目办公室，对县委、县政府确定的100项重点工程项目包联到局班子成员，责任到科室、单位，明确每项手续的具体责任人和联络人及联系方式，主动对接包联的县领导和企业负责人，了解项目存在的困难，指导手续办理过程中需要的材料，为企业发展排忧解难。
要把城建重点工程推进，作为检验活动开展成效的标准，加快2017年总投资9.85亿元、6大类52项城建重点工程的推进，挂图作战、节点通报、台账上墙、压实责任，确保每项工程按照既定的工期顺利实施，在建设现代化中等城市、打造“一强三名”富强美丽幸福新莒县的主战场建功立业、再创佳绩。
会议要求，局党委委员和各级党员干部作为关键少数，要发挥示范作用，以身作则，以上率下，带头解放思想，牢固树立“目标导向、问题导向、用人导向、督查导向”四个导向，做好“五个表率”，引领活动向纵深开展。
会议向住建系统全体干部职工发出号召，要以活动激发的干事创业激情、为民担当真情、优质服务热情，上下同欲对标干，突出重点精准干，遵循规律科学干，扑下身子务实干，撸起袖子、甩开膀子、干出样子。
转变作风激情创业心得体会篇2
会议由县教育局副局长张俊成同志主持，县教育局局长油文玉同志讲话，局机关、研训中心全体工作人员参加了会议。首先由于月祝同志传达了《诬告陷害类信访举报行为查处办法(试行)》，随后曹现峰同志传达了《莒县机关效能问责实施办法》、《莒县教育局关于开展机关作风整顿活动的实施意见》。
油文玉在讲话中指出，开展“革除障碍、转变作风、激情创业”新一轮解放思想教育实践活动，是县委、县政府重要决策部署，实质上就是作风整顿活动，学校和教师们的各种问题很多，我们局机关自身问题也不少，开展这项活动也是非常有必要的，大家必须突出问题导向、坚持以上率下，发挥局机关带头作用，以认真的态度、扎实的作风投入到活动中来。
油文玉强调，要认真查找局机关工作中“庸懒散、慢拖瞒”等阻碍教育事业发展的作风问题，大家要认真反思，逐一对照检查，主动对号入座，认真查摆个人存在的问题，写出自我剖析材料，交分管领导把关后以科室为单位开个讨论会，把自己的问题摆一摆，大家都红红脸出出汗，触动一下灵魂，下步的工作一定要看出变化来，绝对不能流于形式。
油文玉要求，
一、要把开展机关作风整顿活动和加强学习结合起来。要大力倡导全员学习之风，牢固树立“学习只有现在进行时”的全面学习、全程学习意识，时刻把学习放在心上、落实在行动上。进一步拓展学习渠道，向书本学、向同事学、向周边学、向“科室讲坛”学等。要胸怀全县教育大局，用前瞻性的眼光，主动分析研判教育新形势、新问题，学习新的教育理论、法律法规、科学文化和文明礼仪，增加知识储备，更新知识结构，增强服务教育改革发展的专业能力。通过学习，进一步提升思想认识，锤炼本领，激发出转变作风、激情创业的新境界，解决制约干事创业的技能瓶颈，成为教育工作的“行家里手”。
二、要把开展机关作风整顿活动和提高效能结合起来。在加强会议管理上，要尽量精简会议，能够发通知、打电话解决的就不要再开会，能够两会合一的就不要再单独开会，不要用过多的会议来牵扯基层校长的精力。在提高工作效率上，今天的事完成的再晚也是早，明天再早也是晚。今后各科室的常规工作要积极主动去干，不要等领导催促，做到今日事今日毕。领导安排的工作要马上干，最短时间去落实，最后还要创新工作，不能只墨守陈规，不创新思路，不能说个事就是原来怎么着，我们要借鉴原来的好的做法，搞好继承和创新的关系，最大限度地提高工作效能。在严格各项管理制度上，请示汇报一般情况下都要按照程序来，分管领导和科室负责人要负好责、把好关。机关全体干部职工，必须严格遵守考勤管理规定，外出要报告，有事要请假，任何人都不得有特权，科室负责人要管好自己科室的工作人员，从明天开始考勤结果一周一公示、一月一汇总。
三、要把开展机关作风整顿活动和提高服务意识结合起来。要进一步完善大额资金审批制度，规模较大的如城区这些学校，要提高审批额度。要进一步扩大学校办学自主权，解放我们的校长，给学校放权，放手让学校去干，让能干事的校长，好干事，干成事。机关干部职工必须摆正自己的位置，切实提高服务意识，采取首问负责制，力戒工作“敷衍、推诿、拖拉”，彻底解决为官不为、为官慢为的问题。对于群众来访和学校来局办事，我们一定要转变工作态度，立足本职，认真履责，做到该办就办，能办就办、办就办好，扎扎实实为人民服务。要经常深入学校进行调研，给学校当好参谋、做好指导，切实给学校解决困难，严禁到学校指手画脚。
四、要把开展机关作风整顿活动和廉政教育结合起来。机关干部要洁身自好、廉洁奉公，严禁利用职务之便向学校、向教师吃拿卡要，严禁机关工作人员干涉学校正常管理，通过打招呼、走后门等途径，扰乱学校正常秩序;要管好自己的家属、子女，绝不能利用职务之便谋取私利。要进一步规范和改进物品采购、公务接待、活动组织等公务支出程序，控制各项公务支出，杜绝铺张浪费，在招生、职称评聘、人事调动、干部任免、评优评先、基建维修等方面，主动接受群众监督。要进一步加强团结和谐机关建设，坚决杜绝在局内部拉关系、结圈子、搞山头，形成敢于担当、团结奋进的良好工作氛围;要进一步加强制度约束，坚持局党组领导下的民主集中制，强化干部选拔和任用管理，重用德才兼备者，从选人用人源头上消除不正之风和腐败问题。
油文玉强调，这次机关作风整顿活动，不分阶段、不设环节，突出实践性、实效性和持续性。我们机关干部要正视自身存在的问题，认真寻找问题产生的原因，制定行之有效的整改措施，把活动与解决个人存在的突出问题相结合，确保活动取得实实在在的效果。
转变作风激情创业心得体会篇3
随着质监职能的扩大，质监工作在社会经济生活中的影响和作用日益明显，作为一名质监人，联系自己的工作，我深刻体会到，干部作风整顿活动是针对现阶段社会大环境做出的正确决策，十分及时和必要，对于我们如何做人、如何做事提出了更高的要求，揭示了深刻的道理，使我们的思想得到了进一步洗涤和净化。结合实际，谈几点认识和体会：
一、认识到作风建设的重要性。
所谓作风，是工作中一以贯之表现出来的态度和做法，它潜移默化影响着我们的思想，左右着我们的行动。古今中外的实践一再证明，具备什么样的作风，就成就什么样的事业。当今质量监督工作，从其与经济社会发展关联度、政府对其的重视程度、社会的关注度与市民的密切度来看是绝无仅有的。这既是压力，更是挑战，又是使命。所谓逆水行舟，不进则退，如果我们不加强作风建设，如果我们作风建设不能完全适应新形势新任务的要求，这将严重影响质监事业的发展。要坚持解放思想、实事求是，讲真话、出实招，办实事、求实效，以改革的精神和科学的态度研究解决改革发展稳定中的重大问题，研究解决群众工作和生活中的紧迫问题，多干群众急需的事，多干使群众受益的事，多干打基础的事，多干长远起作用的事，扎扎实实地把改革开放和现代化建设推向前进。
二、加强学习，搞好作风建设的理论基础。
抓作风建设不仅是自我教育和提高的'过程，也是质监人工作能力、工作水平、服务意识不断提升的过程。学习是完善自己、增长知识和才干的有效途径，只有学习，才能自觉运用马列主义武装头脑，自觉树立终身学习、终身教育的观点，养成良好的学习习惯，才能提高对作风建设的认识，才能立足当前，学身边的人、学身边的事，学先进、赶先进，脚踏实地地做好每一项工作，我们要从书本知识中学习，从人民群众的生动实践中学习，只有勤奋好学、学以致用，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施，改进工作方式，做到理论与实际，学习与运用，言论与行动的统一，才能坚持与时俱进，不断真正创造性地开展工作。
三、深刻领会，将作风建设落到实处。
加强干部作风建设必须紧紧围绕全局工作大局，为促进科学发展，构建和谐社会提供保障，通过领导干部作风建设，切实纠正因循守旧、不思进取、只看眼前利益，热衷做表面文章，违背科学发展观的理念和做法，切实解决漠视群众、脱离群众，奢侈浪费，以权谋私等问题，真正做到为民、务实、清廉。要以促进科学发展和构建和谐社会的成果，评价和检验领导干部作风建设成败，以良好的干部作风促政风、带民风。
通过前一阶段的学习，自己充分认识到，必须彻底转变以前一些不正确的观念，增强服务意识和责任意识，对基层群众，要真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要首先换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想，在与群众交往、沟通时，一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮助他们解决所遇到的困难，满腔热情地为基层群众服务，不断提高服务质量、办事效率和服务水平，树立“心系群众、服务人民”的良好风气。只有真正做到思想上尊重群众，感情上贴近群众，行动上深入群众，工作上为了群众，才能得到群众的拥护。任劳任怨、细致周到将每一项工作做细、做实，不断提高工作效率，工作质量。
转变作风激情创业心得体会篇4
在动员会上，镇长谢文永同志主持会议，并对会议精神的贯彻落实和当前重点工作进行具体安排;党委委员、副镇长、主任科员徐明先同志宣读了镇党委、政府《关于表彰2017年度全镇综合考核先进单位的通报》;镇党委书记何玉晓同志代表镇党委、政府作了重要讲话。
会议指出，开展“革除障碍、转变作风、激情创业”新一轮解放思想教育实践活动，是贯彻落实县委、县政府决策的`必然要求，是实现镇第十三次党代会确定的宏伟目标的根本要求，是破解当前影响和制约加快发展障碍、树立党委、政府新形象的现实要求，是在激烈的区域竞争中进位争先、后发赶超的迫切要求。
会议强调，全力开展好新一轮解放思想教育实践活动，要把问题意识贯穿始终，把制约我们东莞经济社会发展的突出问题找准、找实，并制定出切实可行的办法加以解决，进而达到解决问题、推动发展的目标;要紧紧抓住莒北莲西扶贫开发、齐长城文化小镇、棚户区改造、清清河流行动四大发展机遇，切实把发展机遇转化为发展动力、转化为发展实效，确保东莞在竞争和发展中抢占先机、赢得主动;要“对标”发展，适时组织机关干部和社区委员到先进地区考察学习，把东莞放在更高的坐标系和更大的格局上来定位和谋划工作，从思想到工作、从思路到措施，都要树立起全新的标杆，找准存在的差距，理清发展思路;要真抓实干，继续发扬“五加二”“白加黑”精神，拿出干不好工作就饭吃不香、觉睡不宁的劲头，围绕镇十三届党代会确定的目标任务，铺下身子，只争朝夕，殚精竭虑地做好各项工作，用力度、速度加强度，把打造“千年古郡、幸福东莞”的发展目标转化为现实成果;要抓改革，结合镇域实际，在林水会战、土地流转、新型城镇化建设等方面，积极争取上级政策，大胆探索，先行先试，通过改革破解难题、带动发展;要坚持用人导向，让想干事者有舞台，敢干事者受褒奖，会干事者能出彩，干成事者得重用，以贡献论英雄，凭实绩用干部，营造创先争优、争先进位、干事创业的浓厚氛围。
转变作风激情创业心得体会篇5
按照集团公司的要求，为切实整改工作作风中存在的突出问题，进一步提高机关人员的整体素质，集团公司机关开展了作风整顿。通过认真学习和总结，本人对机关作风整顿有以下几点体会：
这次机关作风整顿的指导思想和目标就是要以十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，以解决当前机关作风方面存在的突出问题为突破口，坚持以学习教育为主，做到工作整顿两不误、两促进，努力使机关的思想作风、学风、工作作风和生活作风有明显转变，工作有明显起色，进一步坚持和发扬党的理论联系实际、实事求是的优良传统和作风，牢记全心全意为人民服务的宗旨，在思想理论水平、政治意识、大局意识和责任意识方面得到增强，树立正确的人生观、价值观和世界观，坚持实事求是、奋发有为、贴近实际，充分认识机关作风集中整顿的重要性和必须性，认真搞好整顿，努力开创本部门工作新局面。
通过整顿，自己充分认识到，必须彻底转变以前一些不正确的观念，增强服务意识和责任意识，对基层单位和基层职工，我们要真心诚意地树立服务意识，时时、事事、处处都要首先换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为基层着想;要牢记我们的职责，切实规范我们的服务言行，模范遵守集团公司的各项规章制度，在与基层单位和职工交往、沟通时，一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮助他们解决所遇到的困难，切实转变那种机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风，满腔热情地为基层单位和职工服好务，贴近群众，为集团公司生产经营和未来发展尽心尽力、尽职尽责;要解放思想，开拓创新，勤奋学习业务知识，熟悉和掌握好业务工作方面的有关法律、政策、法规，切实转变观念，转变作风，不断提高服务质量、办事效率和服务水平。
保持良好的工作作风是集团公司机关工作人员基本的和自然的要求。保持良好的工作作风，从点点滴滴做起，自觉地践行，把整顿机关工作作风的要求贯穿到日常的具体工作当中，否则，就不能算是一名合格的集团公司机关职工。我们每个人都应从对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查，发现问题，及时改进，以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为集团公司经济发展作出积极贡献!
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