90后干部素质提升心得体会6篇

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优秀的心得体会是对人生的反思和思考,他人的智慧和心得体会启迪了我们,让我们成为更好的人,以下是好文汇小编精心为您推荐的90后干部素质提升心得体会6篇,供大家参考。

90后干部素质提升心得体会6篇

90后干部素质提升心得体会篇1

通过学习,进一步了解了国有企业发展趋势、经济形势,增加了企业经营理念的知识,深刻领悟到了管理素质对发展企业的重要作用,尤其是中层领导干部的管理能力的高低直接影响到企业的未来发展,企业要在未来走得更远,培训学习一定要跟上,才能更好地分析管理中出现的新问题、解决管这些新问题。

比如作为施工单位,因为流动性强,对青年人才的吸引力越来越低,人才流失成为队伍建设一个不可回避的问题,那么基层项目慧眼识人、留住人才并将人才培养好呢?《领导语言艺术与沟通协调》与《领导理念与领导艺术》两堂课程给项目主管们提出了加强自身素质修养和管理能力的指引。比如基层项目管理中经常出现制度执行不力,好的制度政策到了一线念成了“歪经”,《国有企业的项目管理与执行力提升》这堂课把“执行力”不到位的原因给我们这些中层管理领导人员剖析得清清楚楚,让我们知晓了其中关节要害,明确如何去提升执行力。

结合自身实际情况,在四个方面对我影响很大。

1.革新了自我认知。课堂上,讲师们风趣的讲解、开阔的思维模式打破了我们固有的思维定式,使我们受到了深刻的精神洗礼和思维冲击,收获了领导方法和领导艺术、缓解压力及心理健康、处理矛盾和复杂局面的方式方法等规律性的理论和知识,全面提升了对自我的认知,提升了精神正能量。

2.增强了危机意识。课堂上,讲师们对国家形势、企业发展和市场分析准确到位,更警醒大家要清楚地认识到建筑市场竞争的激烈程度。古人云:生于忧患,死于安乐。企业的中层领导干部必须时刻保持高度危机感,时刻留意市场的变化,不断采取各项预控措施开发新的策略促进企业的发展,危机意识是企业发展的源动力,只有时刻存在危机感,才会不断地刺激促进企业人员的不断提升素质,才能为企业做出更高质量的工作成果。

3.强化了学习能力。课堂上,讲师们一再强调学习力的重要性,没有一定的学习能力就没有强大的执行力,提高执行力就需要提升中层领导干部的学习力,在管理中总会出现一些新问题,对待这些新问题,要么千万百计消灭问题,要么置之不理不思进取,结果可想而知。我们在学习中要学会反思,找到解决问题的途径,比如同是一项工作,为什么有的人能够做好得更好,有的人却做不到呢?关键是什么?关键是学习力的问题,学习力不同导致思想观念的不同,执行力也就出现了千差万别。所谓思路决定出路,思路转,天地宽,只有转变观念,提高执行力,企业才能始终充满蓬勃旺盛的力量。

4.提升了综合素质。课堂上,讲师们要求每节课前要读国文古诗词,所谓腹有诗书气自华,让读书和思考成为习惯就要在细节处努力坚持,细节决定成败,这课堂对我个人影响很大,回到工作岗位上后工作再忙也要坚持晨起十分钟看看书籍,学一段古诗词或者一段名言。提升综合素质,不是喊口号,更要落实到行动中去,当今企业都很重视执行力,执行力是一个责任感强不强的问题,关乎企业“做强做大”的发展格局,企业规模越来越大,更需要我们认真地执行好企业的每一项决策,紧紧围绕生产经营落实各项政策和制度,同时,要怀着热情、带着情感去做,竭尽全力、尽职尽责地做好,如果我们中层领导干部从工作细节、从执行力上、从工作态度上努力提升职业素养,起好范,带好头,将爱岗敬业的精神影响到周围人,企业提速发展指日可待。

展望未来

我们要认识到,此次培训结束不是终点,而应是一个新的起点。我们要认识到企业发展中风险和挑战是巨大的,对中层领导干部自身素质和能力要求更高更强,任何丝毫学习的迟缓和精神的松懈都会带来淘汰的危险。我们更要认识到基础在学,关键在做,作为公司中层领导干部骨干,要带头学,要带着使命学,要带着责任学,把学习成果、学习风气带回岗位上,去影响他人、去带动团队,要把学到的新理念、新知识、新方法结合岗位实际情况学以致用,从上到下营造出加强学习、革新理念的良好氛围,让项目管理焕发新的生机,追求高质量发展,全面提质增效,不辜负公司培训之初衷。

大浪淘沙,挑战和机遇并存,作为一位心系企业发展的中层管理员工,通过培训,我充分感觉到公司对中层领导干部的高度重视和悉心培养,感谢公司的高瞻远瞩,让我既增长了知识,又拓宽了视野,明确了今后的工作重心和工作思路,我将持续不断地学习,怀抱感恩,时刻保持高度的责任感和使命感,使自己从思想上到实践中有一个质变的飞跃,使自己真正成为一个名合格的中层干部,带动团队做优做强项目,为公司“项目管理年”持续推进和高质量发展添砖加瓦。

90后干部素质提升心得体会篇2

七月底八月初,我参加了全县的村、居主任培训班,听取了县领导有关对村、居的管理指导意见和要求,学习了村领导人对社会管理工作的理论知识并通过参观,汇总讨论,总结经验,我获益匪浅,受到教育,对新时期如何当好一名社区主任受到启发。

我是从20__年2月因工作需要,经组织安排,从娄山财政所安排到太白社区任主任工作至今,主要负责居委会工作并协助支书工作。在镇党委、政府的正确领导和上级业务部门的具体指导以及全体居民的大力支持下,本人坚持树立正确的政绩观和科学发展观,以邓小平理论为指导,在政治上、思想上、行动上与党中央和上级党委政府保持高度一致。只抓实干,廉洁自律,工作取得到了一定成绩。这次被列为今年的村、居主任第一期培训班学习,我非常的感谢上级领导对我的关心和帮助。感谢组织部为我们提供了这次培训的机会。感谢县委党校为我们安排了内容丰富,形式多样的课程和方便的食宿,感谢各位老师声情并茂的传道授业。

一个星期匆匆过去了,来的时候我们带着期待和几分忐忑,现在更多的是依依和深深眷恋,一周的学习每天都很充实,我们更新了知识,开阔了视野,振奋了精神,体会很多,感受很深。

(一)通过课堂习学,让我们的知识得到进一步的充实,我们每天都有不同的课程安排,各位老师以高明的见解,解活的案例和丰富的知识储备,为我们上一堂堂生动的理论课,一是着眼于我们村主任必须具备的理论知识,讲授了我们桐梓的__规划,对接乌蒙山区扶贫规划项目专题讲座,二是理论的实践运用,学习了村民组织法,村主任要具备哪些知识,村干部法制讲座,计划生育政策法规,党建理论等等知识,让我们了解如何提高自身创新能力,也提高了我们科学发展的意识,还安排我们到九坝参观蔬菜基地、考烟基地,到楚米参观工业园区建设,社区建设,在班上还召集各乡镇谈感受,思想经验交流的介绍,这些都是为了我们以后开展工作和自我发展提供了良好的指导,三是重视加强我们的党性锻炼,提高我们的党性修养,端正了我们人生观、价值观,坚定我们立党为公,执政为民,全心全意为人民服务的信念。

(二)通过素质拓展训练,让我们的素质能力得到进一步锻炼,我们很荣幸能够成为__年村(社区)主任的第二批培训班,虽然只有短短几天,但通过学习,拉近了与同学的距离,让我们学到了很多新知识,增进了合作意识,使我们从一班级变成了一个紧密的团队,考验了我们的意志,挖掘了我们的潜力,让我们挑战自我,超越自我,永不言弃。

虽然培训只有短短一周,但我们相信必定会给我们以后的工作,生活产生深远的影响,村主任是一支队伍,更是一种信念,一种责任。我们一定会扎根基层,努力做好自己的工作。虚心学习,做到“爱学习、有悟性,肯实干”努力完善自己,为老百姓真真正正办实事,办好事。以优异的成绩向关心我们的组织和领导汇报,为人民群众服好务。

90后干部素质提升心得体会篇3

在以后的时间里,我会更加努力地提高个人能力和人文修养。希望能在团学组织中学习到更多东西。让大学生活过得踏实而务实。让我们一起来看看具体内容吧!

五月6日至7日,我参加了xx年广州番禺职业技术学院学生干部素质拓展培训营的活动。在此次培训活动中,学习到了很多东西,也结交了很多朋友。让我在活动中得到了锻炼。本次学生干部培训的开展,旨在通过培训进一步加强学生干部团体建设,明确团学组织工作的方向,增强学生干部的大局意识、责任意识、服务意识,提高学生干部的管理能力、组织协调能力及业务水平能力。

五月6日晚,培训开班。校团委王贵军书记作专题讲座《大学生心态与礼仪》。王书记特别强调到作为一名学生干部首先必须有奉献意识。这一点,我深有体会,在大一接近一年的时间里,作为系部门和协会部门的干事,忙的事情挺多的,有时工作和学习都堆在一起,这就需要我们把工作和学习都协调好。既在为同学办实事的同时又不影响学习。王书记还提到作为一名学生干部必须有责任心和较好的人际沟通能力。我觉得有责任心是必须的。无论是管理一个部门还是一个协会,作为一个领导者首先得对自己的工作负责。能担当大任者,才能更好地加强团体建设,形成团体的核心竞争力,让每个干事都有一种团体归属感和认同感。其中,让我印象深刻的是王书记谈到大学生应该是一个具有专业特长、知识文化、脱离低级趣味、懂得为人处世的人。我觉得大学生就该是德、智、体全面发展的人。我们不仅需要拥有一技之长,还需要有很好的人文修养与个性品质。这正是学校的人才培养月标:一技之长+综合素质。在政界的观点中,在知识文化社会中,知识更新迅速,而资讯传播亦快捷方便,发掘人的深层素质更为重要。所以说,我们除了具备知识、理解、交流、沟通的能力之外,还应具备良好的思想道德修养。作为一名学生干部更应具备较丰富的人文知识、社会责任感、健康的心理素质、创新能力等等。

5月7日,下午13:00到17:00在风雨操场中的定向越野活动中,更让我们体会到了团体的力量。更深一步证明作为一名学生干部,需要有团结协作能力和应急能力。

晚上6时整,校团委缪志波老师作专题讲座《团体活动中的宣传技巧》。让我懂得宣传需要技巧。宣传要几时迅速,要紧紧抓着一段时间的工作重点,以传递信息为主,实用性尤为重要。缪老师说到宣传的目的就是给上级看,给同学看,给自己看。所以,在团学活动中,宣传这方面的工作尤为重要。

5月7日晚7点30分,校团委吴桂纯老师作专题讲座《学生干部基本业务能力》。在吴老师说到学生干部应具备的业务能力中,我觉得自己在社交能力方面尤为欠缺。作为下一任清溪文学社会长培训代表,感觉自己责任重大,而需要学习的东西还有很多。就社交方面来说,我必须具备很好的社交能力。因为在文学社举行的海芋杯诗歌朗诵大赛是四校联合举办的。如何与外校协调沟通好,尤为重要.。所以吴老师的讲座让我受益匪浅。她还谈到,学生干部应具备组织管理能力、表达能力、协调能力、收集处理信息的能力、社交能力、团结协作能力、创新能力、应急能力等。我觉得组织管理能力尤为重要。因为一个团学组织的发展,需要一个有管理能力的领导者来引导,否则组织就像一盘散沙,难以运行和长久发展。

为期两天的学生干部素质拓展培训,让我成长了不少,学会了如何提高个人素质、如何宣传和如何与人沟通交流。

在以后的时间里,我会更加努力地提高个人能力和人文修养。希望能在团学组织中学习到更多东西。让大学生活过得踏实而务实。

90后干部素质提升心得体会篇4

近期,我在昆明参加了组工干部能力素质提升培训班。通过这5天的理论课教学和现场实地参观学习,给了我很大的启发,使我认识到了自身组织工作能力的短板,更深一层地提高了对组织工作的认识,充实了大脑,开阔了视野,启迪了思维。作为一名乡镇组织干部,我深刻感受到了身上肩负的使命,下面结合工作实际,谈谈我在这次培训中的收获与体会。

一是增强了理论思维,提高了理论水平。学习培训内容涉及政治理论、信息宣传、综合素质和工作能力等方面,学到了最新的理论知识和科学成果。学习期间,我把这次学习培训当做一个提高自己的机会,静下心来专心学习,认真听课、记笔记,在学习中思考,在思考中学习,积极利用培训基地这个阵地吸吮知识,学习理论,提高自己的思想认识,增强自己的工作能力,积极改造自己的世界观、人生观和价值观,使自己的政治理论修养有了较大的提高,理想信念更加坚定,党性得到锻炼、道德情操得到提升。

二是增强了党性观念,净化了思想灵魂。培训班的各位学员都是全州各级组工干部,政治上成熟,工作能力强,不同的学识,不同的经历,不同的思想甚至是不同的专业特长,不断相互交流、相互碰撞,耳濡目染,潜移默化,他们用自己的人格魅力感染着我,鼓舞着我。特别是到昆明朱德旧居纪念馆实地观摩以后,朱德同志的事迹,使我受到了很大的震撼,学习到了很多书本上学不到的东西,他的一生是传奇的一生,他用坚定地理想信念,完美诠释了作为一名党员干部应该具备的“风雨不动安如山”的坚定信仰和追求,把自己一生的忠诚都奉献给了党和人民的事业,他用自己的实际行动赢得了全国人民的信任和尊重,为广大党员干部树立了学习的榜样。

三是增强了创新意识,转变了工作作风。翻开我们党的历史,中国共产党之所以能战胜艰难险阻,之所以能创造人类奇迹,不断走向胜利,其中根本原因之一就是始终贯彻群众路线。和革命战争年代比起来,现在的我们要幸运许多,我们不能为工作条件差,经济基础薄弱作为发展缓慢的借口,我们要有发展的紧迫感和危机感,要珍惜现在的岗位,要结合我州组工干部“六能”提升行动要求,增强发展本领,坚定发展信心。

在新的起点上推动组织工作高质量发展,为奋力建设团结富裕文明和谐美丽平安的新时代新维西提供坚强组织保证。要把工作目标定位更高一些、立意上要新一些,要有超前发展意识和理念,要树立党建工作服务大局、服务群众、服务发展的理念。

“乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海”。经过这次培训,我深感自己在党建工作上的能力不足,与其他组工干部相比,仍然有较大差距,如何在接下来的日子里,做实做细乡镇党建工作?如何做一名合格的组工干部?如何为党员群众服务?这些都是我值得深思的问题。结合本次学习培训,下步工作中,我将从以下四个方面着手,不断规范、完善和提高自己。

一是要坚持学习。学习是一个人成长进步的前提,是人生永恒的主题。作为一名组工干部更要加强学习,通过学习接受新思维、新举措,同时不断加深对所学知识的理解和运用,提升内在素质,进行自我完善,不断创新思维,应对竞争挑战。及时跟进学习领会党的创新理论。把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和长期工作主线,深入开展党史学习教育,同时学好新中国史、改革开放史、社会主义发展史,特别是要把迪庆、维西历史搞清楚、学明白,在学思践悟中坚定理想信念,在奋发有为中践行初心使命。

二是要搞好服务。要牢固树立服务意识,服务于我镇各项事业又好又快发展,服务好干部群众。坚持把调查研究作为科学决策的基础、联系群众的途径、解决问题的关键,在日常服务工作中,力争做到”一把椅子让人、一杯开水敬人、一句好话暖人、一张笑脸迎人、一颗诚心感人”,加强与党员群众的直接联系,增进同人民群众的感情。使干部群众感到组工干部可亲、可敬、可信、可靠。

三是要务实肯干。组织工作政策性强、涉及面广,关系到每个干部职工的切身利益。因此,组工干部一定要坚持原则,实事求是,兢兢业业,扎扎实实。要爱岗敬业,认真履行岗位职责,严格执行政策规定;一丝不苟,周密细致,作风严谨,既要讲求工作效率,又要不出差错;发扬艰苦创业精神,勤勤恳恳敢挑工作重担,埋头苦干,在工作中做出实实在在的成绩。

四是要开拓创新。在贯彻落实好国家方针、政策的前提下,紧密结合我镇实际,充分发挥叶枝镇独特的地理优势,把党建工作做成一个品牌,通过党建工作这个平台,把各方资源有机整合起来,共同发展,共建和谐,让群众共享各类优质服务,让党建工作更好地服务于经济社会事业的全面发展。

90后干部素质提升心得体会篇5

有幸参加了县直机关党务干部能力提升示范培训班学习,对于刚刚从事党务工作的我来说弥足珍贵。本次培训时间紧、内容全,各位授课者结合工作实际深入浅出,使我进一步学习了党务知识,认识了党务工作,增强了工作责任,掌握了工作方法,树立了工作信心,对接下来做好政协党务工作意义深、帮助大。

永不断电,做崇尚学习的模范。新时代人民政协工作要求政协干部必须要具备把握政治、调查研究、联系群众、合作共事四种能力,提升“四种能力”关键在于坚持党的领导、加强党的建设,做好新时代人民政协党务工作就必须要有过硬的党性、深厚的理论、渊博的知识,只有埋下头用好“学习”这把钥匙,不停“充电”,才能为开展各项工作提供知识保障。学习永远在路上,要带着“知识恐慌”的紧迫感,增强学习的动力,及时更新知识体系,不断丰富学习内容;带着“能坐冷板凳”心态,锻造学习的毅力,耐住性子、沉下身子把理论知识研究深、领悟透;带着“要啃硬骨头”精神,提升学习的能力,向书本学、向前辈学、向实践学、向群众学,把学习目的走实、学习态度走心、学习方法走深。

永不怨言,做事业发展的阶梯。政协机关不是少数人想象中的轻闲机关、养老机关,而是协商议政、民主监督、咨政建言、凝聚共识的政治机关,政协工作都是在党组织领导下进行的。政协机关服务对象层次多、要求严,服务内容多、事务细,服务难度大、范围广,做好政协党务工作就必须发扬不怕苦、不怕累的“老黄牛”精神,甘于寂寞、乐于奉献、任劳任怨,热心投入工作,精心准备工作,决心干好工作,耐心完善工作,确保政协党务工作始终走在机关各项工作前列,确保党建工作始终引领各项工作取得成效,用党务工作勤奋的力度换取机关党的建设前进速度,用自己辛苦指数换取各界群众满意指数。

永不停滞,做工作前进的指南。政协党务工作要有崇高的使命感和责任感,思想和行动上要树立“抓好党建就是最大政绩”的理念,按照“两个全覆盖”要求,坚持做到党的工作部署到哪里,政协工作推进到哪里,政协活动开展到哪里,党的组织就要建设哪里,党员作用就要发挥到哪里。这就要求党务工作就必须要跑在各项工作前面,要在政治、思想、组织、纪律发挥引领作用。引领政治的高度,以组织开展“立足新方位、担当新使命、干出新样子”为主题,对标对表明方向,学深悟透见行动,着眼“加强”补短板,聚力“改进”促提升。教育引导政协委员、机关干部、政协各参加单位强化“政协组织是政治组织、政协机关是政治机关”的意识,贯彻政治要求,展现政治担当,体现政治效应。引领思想的深度,促使政协系统深刻理解新时代人民政协工作的总要求,达到学思用贯通,知信行统一,夯实团结奋斗的共同思想政治基础。引领组织的密度,做到党的组织覆盖政协履职全过程、各环节,提高组织凝聚力和感召力。引领纪律的硬度,引导全体政协委员和机关干部养成过硬作风、塑造良好形象,增强正风肃纪、拒腐防变的纪律意识,推动委员高效履职尽责。

90后干部素质提升心得体会篇6

x月x日,我参加了县委组织部举办的县直单位党务干部能力提升示范培训班的学习,通过部领导对基层党组织各项业务的讲解教授,我收获很大。

坚持不懈抓学习。党务干部不同于普通党员,他们是基层党组织各项党建工作的具体组织者和经办人,是基层党组织的一面旗帜,这就要求他们必须要有比普通党员更坚定的理想信念,更过硬的党性修养和更高超的工作效能。因此,党务干部必须不断加强学习,学党的政治理论,不断运用党的创新理论成果武装自己的头脑,进而指导实践;学党建业务,不断提高自身业务工作水平,解决新情况新问题;学他人的好经验好做法,不断完善自身补齐短板,提高工作效能。

坚持不懈抓自律。党务干部在很大程度上就代表着基层党组织,党员群众关注度高,他的言行对党组织和党员群众有很大的影响,这就要求他们必须谨言慎行,克己奉公和清廉自守。因此,党务干部必须要以更高的标准来要求自己,不仅仅只是守住底线不触红线,还要带头弘扬正能量,积极同不良作风、习气和言论作斗争,做清正廉洁为民服务的引领者。

坚持不懈抓示范。党务干部因具体从事基层党组织党建工作,所以大部分党员在工作中生活中都会下意识的以他们的表现为参考。因此,党务干部必须要在工作中生活中做作风扎实,工作高效的示范和表率,就一定能带动党组织内绝大部分党员向自己看齐,共同推动建设风清气正,高效为民服务的基层党组织。

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